Parution de guides pratiques départementaux de l’apprenti et de son employeur

Chaque guide rappelle les obligations de l’apprenti mais aussi celles de son employeur ainsi que les missions obligatoires que doivent remplir chaque Centre de formation d’apprentis (CFA).
Il détaille les spécificités du contrat d’apprentissage concernant la durée du travail et la rémunération de l’apprenti.

La sécurité, ça s’apprend aussi

Par ailleurs, plusieurs pages sont consacrées à la prévention de la santé et de la sécurité de l’apprenti. En effet, en Centre-Val de Loire, près de 19 % des accidents de travail concernent les jeunes de moins de 25 ans alors qu’ils ne représentent qu’environ 10% de la population salariée.
Enfin, chaque guide insiste sur le rôle clé des médiateurs de l’apprentissage que l’apprenti peut solliciter en cas de différend avec son employeur ou de problèmes de santé/sécurité identifiés sur son lieu de travail.

Sommaire type de chaque guide

Le droit du travail

• Le contrat d’apprentissage : un véritable contrat de travail
• Les droits et les obligations
• Les obligations du CFA
• La durée du travail
• La rémunération de l’apprenti

Santé et sécurité au travail

• La sécurité, ça s’apprend aussi
• Les principes clés réglementaires
• Prendre soin de sa santé au travail
• Les services de prévention et de santé au travail (SPST)

Qui contacter en cas de problème

• A qui poser mes questions ?
• Les enjeux de la médiation de l’apprentissage
• Coordonnées des médiateurs de l’apprentissage
• Situation grave : qui peut agir ?