Détail des résultats de recherche

• Infographies sur la négociation collective

  Ces infographies illustrent chaque année les principales caractéristiques de la négociation collective en région Centre-Val de…

• Bilans annuels régionaux et départementaux des accords d’entreprises déposés en…

  Ces bilans dressent un état des lieux statistique des accords d’entreprises déposés en 2024. Dans ce cadre, les bilans sont…

• Les activités des Services de Prévention et de Santé au Travail interentreprises

  Les décrets du 15 novembre 2022 et du 28 décembre 2022 relatifs à l’agrément et aux rapports d’activité des SPST, pris…

• OSCARD - Observation des données sociales en région Centre-Val de Loire

  La publication OSCARD est un recueil d’indicateurs et un outil d’aide à la décision pour les autorités publiques. Chaque année,…

• Les entrées en contrat d'apprentissage en 2023

  L’apprentissage est un mode de formation des jeunes travailleurs, alternant un enseignement théorique dans un centre de formation…

• Le Plan d'Investissement dans les Compétences (PIC)

  Le Plan d’investissement dans les compétences (PIC) vise à renforcer l’effort de formation à destination des personnes en…

• En Centre-Val de Loire, moins d'un apprenti sur 5 rompt son contrat dans les 9…

  En Centre-Val de Loire, moins d'un apprenti sur 5 rompt son contrat dans les 9 premiers mois.

• Portrait de la pauvreté en Région Centre-Val de Loire

  Ce portrait régional de la pauvreté en région Centre-Val de Loire est un recueil d'indicateurs se rapportant au thème de la…

• L'Apprentissage et le Handicap en Centre-Val de Loire

  Plus de 1 630 apprentis reconnus en situation de handicap sont entrés en apprentissage entre 2017 et 2022 en Centre-Val de Loire

• L'insertion pour l'Activité Economique en Centre-Val de Loire en 2022

  L’insertion par l’activité économique (IAE) permet aux personnes les plus éloignées de l’emploi, en raison de difficultés…

• Bilan départemental du travail temporaire - Edition 2022

  La région Centre-Val de Loire compte plus de 39 000 emplois équivalents temps plein de salariés intérimaires fin juin 2022