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Actualités
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Chefs d’entreprises, faites de l’engagement un levier de performance !
La DREETS, avec le soutien du MEDEF, de la CPME et des clubs "Les entreprises s’engagent", organise le 16 janvier 2025 à 14H00 au siège d’Harmonie mutuelle à Orléans un évènement régional sur le thème "Faire de l’engagement un levier de performance". Au cours de cet après-midi seront proposés (…)
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Vous travaillez en intérim ? Une brochure vous renseigne sur le contrat de mission
La DREETS Centre-Val de Loire vient d’éditer une brochure d’information juridique à destination des travailleurs intérimaires se posant des questions sur le droit applicable à leur contrat de mission.
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Des problèmes lors de vos achats ? Pensez à SignalConso !
Promotions non appliquées, achats non livrés, facture incompréhensible… Signalez votre problème à l’entreprise concernée et renseignez-vous sur vos droits grâce au site internet Signal.conso.gouv.fr.
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TPE-PME : et si on vous aidait à recruter autrement ?
Tel est le titre d’un dépliant d’information réalisé par le service public de l’emploi du Centre-Val de Loire avec le soutien du Conseil régional.
Devenez inspecteur du travail : inscription au concours 2025 du 03 mars au 02 avril 2025
Les inscriptions pour les concours 2025 de l’inspection du travail sont fixées du 03 mars au 02 avril 2025.
La Conjoncture en région Centre-Val de Loire
Le Service Études Statistiques et Évaluation met chaque mois à disposition du public des données conjoncturelles pour la région et ses six départements
4ème session du diplôme « Dialogue social » à l’université d’Orléans - Inscription jusqu’au 15 novembre 2024
L’université d’Orléans propose une nouvelle session du diplôme universitaire "Dialogue social" pour les cadres dirigeants, DRH, représentants du personnel... Inscription ouverte jusqu’au 15 novembre 2024 !
Demandeurs d’emploi en Centre-Val de Loire au 3ème trimestre 2024
Les demandeurs d’emploi inscrits à France Travail (ex Pôle emploi) au 3ème trimestre 2024
La formation professionnelle continue en 2023
La loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel du 5 septembre 2018 réforme la formation professionnelle continue et l’apprentissage. La formation continue est une obligation légale depuis 1971. Elle a pour but d’assurer aux salariés, employés ou demandeurs d’emploi, une formation destinée à conforter, améliorer ou acquérir des connaissances professionnelles.
Ces formations ultérieures à la formation initiale constituent la formation professionnelle continue.
