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Actualités
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TéléRC – Simplifiez vos démarches de rupture conventionnelle
www.teleRC.travail.gouv.fr est un service en ligne qui permet aux employeurs d’effectuer une demande d’homologation de rupture conventionnelle d’un(e) salarié(e) en contrat à durée indéterminée (CDI).
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Vous travaillez en intérim ? Une brochure vous renseigne sur le contrat de mission
La DREETS Centre-Val de Loire vient d’éditer une brochure d’information juridique à destination des travailleurs intérimaires se posant des questions sur le droit applicable à leur contrat de mission.
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Des problèmes lors de vos achats ? Pensez à SignalConso !
Promotions non appliquées, achats non livrés, facture incompréhensible… Signalez votre problème à l’entreprise concernée et renseignez-vous sur vos droits grâce au site internet Signal.conso.gouv.fr.
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TPE-PME : et si on vous aidait à recruter autrement ?
Tel est le titre d’un dépliant d’information réalisé par le service public de l’emploi du Centre-Val de Loire avec le soutien du Conseil régional.
Les Services à la Personne d’ici 2050
30 000 ménages supplémentaires feraient appel aux services à la personne en 2050
Le taux de pauvreté en région Centre-Val de Loire
Sur quatre années, 17 % des adultes ont connu un épisode de pauvreté.
La part des seniors en emploi en Centre-Val de Loire
– des seniors plus nombreux et plus souvent en emploi
– Un quart des 60‑64 ans sont en emploi
– Un senior en emploi sur cinq travaille à temps partiel
– Sept seniors demandeurs d’emploi sur dix sont inscrits à France Travail depuis plus d’un an
Les contrats aidés en région Centre-Val de Loire en 2023 : forte baisse des bénéficiaires
Les Parcours Emploi Compétences sont moins nombreux en 2023 qu’en 2021 et 2022 avec 1 922 bénéficiaires en 2023 contre 3 979 en 2022.
Bilan 2023-2024 de l’action de l’inspection du travail en Centre-Val de Loire
Le système d’inspection du travail (SIT) en Centre-Val de Loire, composé de 132 agents, agit quotidiennement pour protéger les travailleurs, promouvoir le dialogue social et accompagner les entreprises.
Ce rapport 2023-2024 illustre la diversité des actions menées : renseignements en droit du travail pour favoriser l’accès au droit, contrôles dans l’ensemble des secteurs d’activité, accompagnement des partenaires sociaux, et bien d’autres initiatives.
