Relations du travail

La DREETS Centre-Val de Loire, en partenariat avec l’Université d’Orléans et son Master "Droit Social et Gestion des Ressources Humaines" publie une Newsletter mensuelle à l’attention des employeurs et représentants du personnel. Objectif : donner des repères juridiques et des bonnes pratiques (analyses d’accords d’entreprises...) afin d’encourager et faciliter le dialogue social, enjeu majeur en cette période de crise.

Dans les établissements de plus de 11 salariés, les membres du comité social et économique (CSE) bénéficient d’une formation en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail. ]. Le salarié référent en santé/sécurité désigné par l’employeur doit également être formé.
De plus, dans les entreprises d’au moins 50 salariés, les membres titulaires du CSE élus pour la 1ère fois bénéficient aussi d’un stage de formation économique.

Vous êtes secrétaire ou membre du CHSCT de votre entreprise.
Ce document a pour objectif d’apporter des éléments de réponses concrets aux interrogations que vous vous posez régulièrement et de vous accompagner dans la recherche d’informations au cours de l’exercice de votre mandat.

Un nouveau contrat de travail qui fait rimer intérim et sécurité de l’emploi

Le nouveau CDI intérimaire entend offrir de nouveaux avantages aux salariés signataires : garantie minimale mensuelle de rémunération, missions assurées, plan de formation personnalisé… La profession en annonce 20 000 d’ici trois ans.

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La région Centre est l’un des neuf "Territoires d’excellence de l’égalité professionnelle" désignés par le Ministère des Droits des Femmes. Lancé cet automne, le dispositif Egal’O Centre s’intègre à cette démarche.

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Une première expérience professionnelle à ne pas négliger !

La loi sur l’encadrement des stages a été publiée au Journal officiel le 11 juillet dernier. L’occasion de revenir sur les droits et devoirs du stagiaire en entreprise. Conseils et témoignages.

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Une formation action sur le contrôle des salariés détachés organisée avec le concours du représentant du ministère du travail portugais.
Une formation action a été organisée à l’initiative des DIRECCTE Poitou-Charentes et Centre avec la DGT et l’INTEFP pour familiariser les agents au contrôle de la PSI en s’appuyant sur le cas du chantier de (…)