Accès et retour à l’emploi

La Direccte a réuni le 28 janvier dernier les 41 entreprises adaptées de la région Centre-Val de Loire pour leur présenter les objectifs de la réforme les concernant.

En présence de Jean-Marie Marx, Haut-commissaire aux compétences et à l’inclusion par l’emploi, près de 300 professionnels de l’insertion et de la formation ont assisté, le 22 janvier dernier à Orléans, à la signature du PACTE régional d’investissement dans les compétences 2019-2022.

Le territoire régional compte un réseau de 20 missions locales, soutenu par la Direccte, exerçant un travail de fond pour accompagner et réinsérer les jeunes vers la formation et l’emploi. Parmi elles, celle du Vendômois, dont les cinq permanences dans l’arrondissement (105 communes) permettent une proximité avec les jeunes, les familles et les acteurs locaux.

Cette conférence-débat a réuni le 21 janvier dernier à Orléans, dans le cadre des « Human Tech Days », une soixantaine de participants (salariés handicapés, DRH, professionnels de l’emploi…).
Les métiers du numérique sont-ils accessibles aux handicapés ?, le télétravail et les technologies 4.0 sont-ils pour eux des facteurs d’inclusion ?... Tous ces sujets ont été abordés à travers la présentation d’outils et le témoignage de professionnels et de personnes en situation de handicap.

Un annuaire, librement consultable en ligne, permet d’accéder aux coordonnées et à l’offre de services proposés par chaque entreprise adaptée (EA) et chaque établissement et services d’aide par le travail (ESAT) domiciliés en région Centre-Val de Loire.